KLM vermindert 250 kantoorbanen; gedwongen ontslagen mogelijk
KLM schrapt 250 niet-operationele kantoorbanen in een verdere poging om kosten te verlagen. “We zullen proberen gedwongen ontslagen te vermijden, hoewel we dit niet op voorhand kunnen uitsluiten,” zei Marjan Rintel, CEO van de Nederlandse luchtvaartmaatschappij, op woensdag. “Het is cruciaal voor onze toekomst om structureel de kosten te verlagen, wat pijnlijke keuzes met zich meebrengt,” aldus Rintel.
“We zullen dit proces met de grootste zorg benaderen, in nauw overleg met de Ondernemingsraad.” Terwijl deze banen worden geschrapt, zal KLM doorgaan met het werven van personeel voor “operationele functies en posities die moeilijk te vervullen zijn in de huidige arbeidsmarkt,” voegde Rintel toe. Dit is om de operationele capaciteit van de luchtvaartmaatschappij zoveel mogelijk te behouden, binnen de beperkingen van de krappe arbeidsmarkt.
De Nederlandse luchtvaartmaatschappij zal kantoorpersoneel niet aanmoedigen om zich om te scholen voor rollen in de dagelijkse operatie. “Het is aan de mensen zelf om te beslissen of dit een goed moment is voor een carrièreswitch,” zei een woordvoerder.
De luchtvaartmaatschappij heeft de Ondernemingsraad en de vakbonden geïnformeerd over de aanstaande banenreducties. In oktober maakte KLM verschillende maatregelen bekend om zijn financiële positie en operationele prestaties te verbeteren. Volgens de luchtvaartmaatschappij zullen deze maatregelen de prestaties met ongeveer 450 miljoen euro verbeteren. De ontslagen maken deel uit van een nadere uitwerking van deze maatregelen.
